从实际角度来看，答案是否定的。在中国足协通过“限制投资规模、限制中外球员身价和薪资”等方式打击国内职业俱乐部非理性消费的背景下，上海上港俱乐部目前推出的人才交换模式并不适用。既减轻了俱乐部的负担，又为俱乐部提供了资金支持。更多的年轻球员为施展才华创造了条件，同时也丰富了其他俱乐部特别是中小俱乐部的人才储备，从而缩短了不同球队之间​​的实力差距NBA球迷屋，优化了联赛竞争。可以说是一举多得。

根据新赛季中超联赛相关规则，每支中超俱乐部最多可同时注册30名球员，其中外籍球员5名。上港和其他俱乐部一样，必须“精简、精简”本土球员。自申鑫俱乐部解散以来，申花俱乐部季前赛正在各地招募球员，上港人才输出的输出方向也开始更多转向上海以外的俱乐部。

上港球员的批量输出香港籍球员加入中超算外援吗，实际上是“内需与外力”交织作用的必然结果。根据去年12月25日中国足协在上海职业联赛会议上确认的规则，2020赛季中超联赛支出限额为11亿元，比去年减少1亿元。工资占支出的比例也从去年的65%降低到60%。国内外球员的转会价格和工资（新签）标准必须严格按照相应的“限制上限”执行。从客观要求来看，上港俱乐部也必须控制支出。

就上港自身面临的困难而言，囤积大量本土球员必然会消耗巨大的投资。如果这些玩家找不到合适的比赛平台，不仅会造成资金的浪费，还会造成人力资源的浪费。

此外香港籍球员加入中超算外援吗，除了遏制职业联赛的非理性​​消费外，中国足协也有意识地采取政策调整，鼓励各级俱乐部大量招收本土年轻球员。例如，中超和中甲俱乐部在引进U21年轻球员方面不受配额限制香港籍球员加入中超算外援吗，而中乙原本禁止外籍球员参赛，因此对本土年轻球员的需求更高。这一切都为年轻球员的交易创造了有利的条件。

从新赛季中超首轮的情况来看，胡靖航、郑智云等上港租借球员的表现可圈可点。他们的产出减轻了老东家的负担，也增加了新东家的竞争力。在拒绝被抛弃的同时，也为自己赢得了提升水平的空间。可谓一石多用。虽然受到基础、财力、经营理念等因素的限制，上海上港、鲁能等俱乐部开展青训的人才输出模式在国内各级职业俱乐部中尚未普及，但却为青年人提供了机会。各种俱乐部。合理投资、合理选拔人才提供了优质典范。

文/记者肖楠 统筹/杜锐